- 吴女士
峰升泰
环保
电工：男性，5名，30-45岁，三年以上工作经验，有电工证者优先；普工：男性，20名，25-50岁，有无工作经验均可，公司免费培训塑料焊；库管：男女不限，2名，25-45岁，熟练使用办公软件，1年以上库管或文职类工作经验；焊工：男性，5名，25-45岁，二年以上焊工经验，熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并熟练使用，认真负责，吃苦耐劳；CAD制图：男女不限，2名，25-45岁，熟练使用制图软件，思维敏捷；销售：男女不限，25-45岁，认真负责，吃苦耐劳，有机械制造工作经验优先考虑。薪资面议，试用期一到两个月，每月26天为全勤。试用期满后享有全勤奖，加班另计。招聘时间：周一至周日，上午8:00--12:00，下午13:30-17:30联系-徐女士
大生
制药
研发助理：4名，药学、化学分析、有机化学等相关专业，专科及以上学历，沟通能力、学历能力强，服从管理，对本职工作有较强的责任心，有相关工作经验优先；QC检验分析员：5名，
本科以上学历，制药、化学等相关专业，三年以上原料药或药品制剂企业检验员岗位工作经验，熟悉质量检验工作，熟练掌握仪器设备操作技能，熟悉药品生产质量管理规范、药品管理法及国家有关药品的相关法律、法规，身体条件符合药品企业从业人员健康标准；QA质量管理员，3名，本科以上学历，药学相关专业，两年以上QA工作经验，熟悉GMP对生产设备、公用工程、文件系统、确认与验证的监督管理，熟悉药品生产质量管理规范、药品管理法及国家有关药品的相关法律、法规，身体条件符合药品企业从业人员健康标准；仓管员：2名，50周岁以下，高中及以上学历，两年以上仓库管理工作经验，有驾照或会开叉车者优先，为人诚实、对工作认真负责，责任心强，能吃苦耐劳，身体条件符合药品企业从业人员健康标准；操作工：10名，50周岁以下，初中及以上学历，有制药或化工相关专业制药或精细化工企业从事生产操作工作一年以上，经过GMP培训及公司组织的药品生产的其他相关培训且培训合格者优先，熟悉常见化工单元操作，良好的沟通能力、具有团队合作意识，良好的执行能力，为人诚实、对工作认真负责，责任心强，能吃苦耐劳，身体条件符合药品企业从业人员健康标准；维修工：2名，50周岁以下，初中及以上学历，有制药或化工生产企业设备维修经验者优先，良好的沟通能力、具有团队合作意识，良好的执行能力，为人诚实、对工作认真负责，责任心强，能吃苦耐劳，身体条件符合药品企业从业人员健康标准；电工：2名，50周岁以下，初中及以上学历，有电工证，懂一般电路控制原理，会电气接线，有一定的电路故障诊断能力，良好的沟通能力、具有团队合作意识，良好的执行能力，为人诚实、对工作认真负责，责任心强，能吃苦耐劳，身体条件符合药品企业从业人员健康标准。以上岗位享受双休、法定节假、缴纳社保、商业险、年终奖、节日福利、高温福利、专业培训、员工旅游、定期体检、餐补、话补，外地员工享受租房补贴，待遇面议。联系陈女士
沣京
美畅
质量工程师：1名，男女不限，30-35岁，大专以上学历（理工类），五年以上质量方面工作经验，具备基本质量知识，熟悉制造型企业的质量管控流程，具备生产现场的质量管理经验，熟悉直方图、排列图、散点图、鱼骨图、SPC等常用质量工具，熟练操作office软件就mintab等数据分析软件；巡检：2名，男，25-35岁，大专以上化工类专业毕业，3年以上质量检验工作经验，熟练化学物料检验方法及流程，熟悉IQC工作流程，熟悉不良品处理流程，熟练操作office办公软件；设备主管：1名，男，35岁以上，机械设计及相关专业大专以上学历毕业，五年以上机械设计工作经验，熟悉机械机构设计、结构、工装模具设计，具有自动化产线设计，设备自动化改造工作经验者优先，可熟练操作AutoCAD、solidworks,office等软件；生产主管：1名，男，30-40岁，大专及以上学历，三年以上车间管理工作经验，具有良好的工作素养及执行力，良好的分析判断能力和沟通能力；生产班长：5名，男，25-35岁，大专及以上学历，至少两年以上车间管理工作经验，具有较强的组织，沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；机修工：3名，男，25-38岁，技校、中专及以上学历，机械类相关专业优先考虑，具有五年以上设备维修等工作经验，具有钳工、氩弧焊、电焊基础；能吃苦耐劳，服从安排；操作工：50名，男女不限，20-43岁，有车间工作经验，吃苦耐劳、服从管理，能接受倒班、夜班;电工：1名，男，25-38，技校、中专及以上学历，具备良好的电器专业技术和相关知识，能正确使用电气设备检修工具、仪器仪表，具有诊断、处理变频器等相应的电器设备故障的能力，若同时持有电工进网作业许可证，且证件有效期内的人员或PLC经验者优先考虑；理化员：1名，男女不限，25-38，大专及以上学历，有实验室工作相关经验，生物、化工相关专业；内勤：1名，男女不限，25-35岁，具有判断分析能力、协调能力、实施能力，具有创新精神，良好的团队合作意识，具备较强的独立处理事务的能力，协调沟通能力，技能技巧，熟练使用操作办公自动化设备，熟悉应用办公软件和网络。其他福利：包住、餐费补贴、交通补贴、加班费、效益奖金、岗位津贴、年底双薪、年终奖，五险一金、月度福利、节日、生日福利等。联系蒋女士
宏德
电子
加工中心操作工：10名，具有加工中心工作经验者优先，踏实肯干，吃苦耐劳；钳工：10名，有装配钳工相关经验，具有一定的机械知识和制图方面的知识，能够看懂零件图、装配图，能正确执行安全操作规程，工作认真负责、吃苦耐劳、服从安排；编程员：1名，按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务，严格按照工艺和图纸编程，填写工序作业程序单和其他质量记录，会mastercam或者UG,五年以上相关经验，熟悉法兰克系统；车间管理：1名，本科学历及以上，有相关管理经验；铣工：5名，按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务，严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床，严格按照工艺文件和图纸加工工件，负责机床的日常维护保养，服从领导安排，完成上级交代的其它任务；市场部主管：2名，本科及以上学历，5年以上工作经验,市场营销等相关专业，负责各类电脑文档的编号、打印、排版和归档，报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作，协调会议室预定，合理安排会议室的使用，协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序，完成部门经理交代的其它工作；车工/数控车工：5名，精通车床加工工艺，熟悉图纸，能按图纸要求加工零件，做过非标件，懂得数控车床优先，填写生产记录，设备点检表，车间的其它生产任务。工作时间：单休，早8：00到下午17:00中间1小时休息吃饭时间，国家法定节假日照常放假，免费提供食宿。工资待遇面议，联系赵女士
高嘉
电力
普工：2名，18—55岁，月工资-元；焊工：3名，18-45岁，月工资-元；
钳工：2名，18-45岁，会使用摇臂钻，月工资-元；铣工：1名，18-50岁，月工资-元，会使用普铣；体系文员：文科类专业汉语言文学、文秘、行*管理类的优先（熟悉CRCC及CCC认证流程，擅长各类文件的起草，熟练使用办公软件；大专以上学历，薪资+，有丰富经验可面议）以上岗位：缴纳五险，包吃包住，做六休一，每天8小时制，加班有加班费，工资每月按时发放。联系/-
彩凤凰
纸板生产线单瓦机机长：4名，2年以上工作经验，熟悉协旭线优先，月薪+；糊机机长：2名，2年以上工作经验，熟悉协旭线优先，月薪+；刀头机长：2名，2年以上工作经验，熟悉协旭线优先，月薪+；纸板生产线班长：2名，熟悉了解生产各工序、工艺，能迅速解决突发性问题，具有一定管理能力；印刷机高清印刷机长：1名，2年以上高清印刷机操作经验，熟悉台一水印机优先；水印机长：2名，2年以上工作经验，熟悉东方水印机优先，月薪+；后加工自动粘合机长：1名，2年以上工作经验，熟悉华鑫机优先，月薪+；自动模切机机长：1名，2年以上工作经验，熟悉旭恒机优先，月薪+；全自动打钉机机长：1名，2年以上工作经验，有打钉机操作经验，月薪+；分纸机机长：1名，熟练操作分纸机1年以上经验，月薪+；后加工班长：1名，2年以上工作经验，熟悉了解生产各工序、工艺，能迅速解决突发性问题，具有一定管理能力，月薪-元；电工：1名，熟悉PLC/伺服控制；机修：1名，有同行业3年以上工作经验，月薪-元；抱车司机：2名，抱车驾驶2年以上，有纸板纸箱厂跟线经验者优先，月薪+；运输车辆30辆：4.2米以上，国五标准以上平板车。计件月纯收入+；普工：50名，45岁以下,身体健康，无需经验，岗位培训；装卸工:20名，20-50周岁,身体健康、团队协作计件工资；成品库管:1名,40岁以下，熟悉电脑操作，工作细心责任心强；销售精英:20名，35岁以下,市场营销、印刷或相关专业专科以上学历，有无经验均可，公司带薪培训，应届毕业生也可，底薪+提成不封顶！
以上岗位待遇面议，一经录用公司提供良好的发展空间，每周单休，公司免费包吃住，4人间宿舍，有线电视、空调、24小时洗澡间、洗衣房、各种体育娱乐设施均免费使用，工资每月16日准时银行卡发放。联系-高先生（